Descripción del puesto
El objetivo principal es generar cursos/capacitaciones para el ámbito corporativo, siendo capaz de investigar y recortar el material bibliográfico existente para posteriormente diseñar el curso y/o las capacitaciones.
Requisitos
Experiencia en diseño de capacitaciones.
Muy buena redacción y capacidad de síntesis.
Muy buen empleo de herramientas como Power Point y/o Canva, o similares.