Descripción del puesto
Nos encontramos en búsqueda de un Recruiter JR para formar parte del team de Talent Attraction, para nuestro Acceleration Center:
Su función será colaborar con los procesos de búsqueda de profesionales para nuestras distintas líneas de servicio, que incluye: relevamiento del perfil, diseño de la estrategia de reclutamiento en función de la criticidad de los perfiles definidos y de los plazos de incorporación, screening y entrevistas a postulantes, coordinación de evaluaciones, negociación de condiciones de contratación, así como la confección de los reportes asociados a las actividades antes mencionadas, entre otras.
Requisitos
Buscamos:
- Lic. en RRHH, Comunicación, Psicología, Administración o afines
- Nivel avanzado/intermedio de ingles (excluyente!)
- Experiencia en RRHH será un plús
Beneficios
CONSIDERACIONES A TENER EN CUENTA:
- Modalidad de trabajo: híbrido.
- Oficinas: Barracas u Olivos.
- Oficinas accesibles para usuarios en silla de ruedas.
- Horario laboral: 9 a 18 hs.
- Exigencias comunicacionales: llamadas telefónicas y videollamadas.
- Programas utilizados: Cisco, Google Meet, Gmail, Linkedin, Zonajobs, Bumeran y Workday.
Si requieres de algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o para el puesto, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación!